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인재채용 인재채용

인재채용

열린사고로 끊임없이 도전하는 인재

정직과 윤리의식을 바탕으로 모든 일에 성실하고
책임있는 태도로 직무의 최고 전문가를 지향하는
사람입니다.

엔투비는 꿈과 열정을 가진 인재들의 도전을 기다립니다.

Recruit

인재상

윤리&공정

정직과 윤리의식을 바탕으로 올바른 원칙과 기준에 따라 투명하게 업무를 수행하는 사람입니다.

직무전문가

창의적이고 합리적인 사고의 바탕 위에 글로벌 전문 역량을 키우고, 모든 일에 성실하고 책임 있는 태도로 직무의 최고 전문가를 지향하는 사람입니다.

소통&상호존중

열린 사고와 행동으로 다양성을 존중하고 배려하며 신뢰를 바탕한 협업으로 미래를 개척하는 사람입니다.

열정&도전

본인의 꿈과 열정을 가지고 회사와 자신의 발전을 위해 끊임없이 도전하는 사람입니다.

채용절차

회사의 채용절차는 기본적으로 서류심사, 면접, 건강검진 후 채용하게 됩니다.
접수하신 서류는 채용에만 활용되며 타용도로 사용하지 않습니다.

  • 1 서류심사 서류심사를 통해 실무진면접 대상자를 선발합니다.
    제출된 지원서를 바탕으로 모집직무와의 연관성을 검토하고 결격사유의 유무를 확인합니다.
  • 2 실무진면접 현업부서 및 인사부서 실무진이 전공면접 및 인성면접을 진행합니다.
    지원 직무에 대한 입사지원자의 전공지식과 직무역량 수준 등을 종합적으로 심사합니다.
  • 3 인적성검사 실무진면접 합격자를 대상으로 인성·적성 검사를 진행합니다.
    직장생활에 필요한 대인관계능력, 사회성 등 개별인성을 판단합니다.
  • 4 임원면접 엔투비가 추구하는 인재상에 얼마나 적합한지를 확인하는 단계로 최고 경영진 면접입니다.
    지원자의 가치관, 직업관 등에 대한 질의응답이 이루어지며 도전정신, 창의력, 윤리성 등을 종합적으로 확인합니다.
  • 5 채용신체검사 임원면접 합격자를 대상으로 회사가 지정하는 검진기관에서 채용신체검사가 실시됩니다.